
2004年の会社設立以来、国内外の機関投資家から出資金を募り複数の私募不動産ファンドを立ち上げ、物件への投資を進めております。三菱商事グループの持つ情報、組織力を活用し、現在の預かり資産残高は3,000億円規模に達し、商社系では最大規模の私募不動産運用会社に成長しています。今後も不動産の投資・開発・運用の各分野で豊富な経験を備えたプロフェッショナル集団として、投資家のみなさまの信頼にこたえられる質の高い不動産投資運用サービスを提供するべく、全社一丸となって日々努力しております。
平均年齢36歳ととても若く、風通しの良い社風です。社内はワンフロアのアットホームな雰囲気でコミュニケーションも取りやすく、他社からの転職者からも大変評判の良い職場となっております。
より良い職場環境の中で、ご自身の英語力・経験を生かしてさらにステップアップされたい方、ご応募お待ちしております。
Your DREAM is Our DREAM!です。
2007年入社【投資戦略部】30代前半
私は投資戦略部で、機関投資家のみなさまの資金を運用する各投資ファンド向けに、商業施設・物流施設・住宅などのさまざまなタイプの不動産の取得業務を担当しています。
不動産の取得業務は物件の情報収集・価格査定・購入スキーム構築・資金調達・契約書作成・決済と多岐にわたります。また、それぞれの作業に高度な専門性が必要となるため、弁護士・会計士などの専門家とも協力しながら、作業を進めなければなりません。各関係者をまとめながら、限られた時間で案件を仕上げることは容易ではありませんが、その分、物件を取得できた時の達成感は非常に大きいものとなっています。前職では不動産の価格査定を専門的に行っておりましたが、現在は各分野のスペシャリストとの仕事を通じて、日々自分自身の成長を実感しています。
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2009年入社【運用第一部】20代半ば
私は運用第一部で商業施設の運用業務を担当しており、主な業務内容は物件およびその物件を保有しているファンドの維持、管理です。国内での不動産証券化ビジネスは他国に比べまだ浅いものといえるため、高い意識を持って長期的にキャリアを積めば、自身のレベルアップが業界自体の展望に寄与する可能性があると信じております。自分の意思判断の積み重ねを繰り返していく業務でありますが、諸先輩方から改善すべきさまざまな、かつ的確なアドバイスを受け、日々キャリアアップを目指しております。同じような高い志を持った方と一緒に仕事ができればうれしく思います。
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POINT!同業界の転職者を多く採用しており、設立以来離職率が大変低いことを自負しております。各方面への資格取得の奨励制度の充実、またすべての社員が働きやすい環境を整備するため、積極的に福利厚生、育児制度も完備し、女性社員出産後の復帰率は100%となっております。
| 設立 | 平成16年(2004年) |
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| 資本金 | 3億円 |
| 本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー10階 |
| 事業内容 |
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| 従業員数 | 40名(2011年2月28日現在) |
| 売上高 | 12億300万円(2010年3月期) |
| 代表者 | 代表取締役社長 荻久保 直志 |
| 事業所 | 東京本社 |
| 連絡先 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー10階 ダイヤモンド・リアルティ・マネジメント株式会社 総務経理部 採用担当 E-mail:recruit@mc-dream.com |
| ホームページ | http://www.mc-dream.com/ |